扬大部门管理内控推进“科技反腐”

扬大部门管理内控推进“科技反腐”

2011年07月08日

 　　本报讯 （记者张晔通讯员戴世勇）为积极探索高校“科技反腐”的新途径，江苏扬州大学自2009年7月开始在全省高校中率先进行部门管理内控体系建设。目前，校内四个部门的内控体系已经进行试运行，效果初现。

　　记者在该校采访时，正好一学院需要购置一台冷冻离心机，工作人员先让该学院的请购用户登录请购管理系统，创建购置冷冻离心机请购单，请购单要求必须准确填写需要采购设备的名称、技术参数、生产厂家等内容，确认无误后再提交审核，审核人员认真核查请购设备参数是否与上报计划相符，是否是学校的专控商品。

　　“推进部门管理内控体系建设，首先是要科学界定各部门的管理职能，明晰部门内部各个岗位的工作职责。”扬州大学纪委副书记、监察处处长王鲁宁介绍说。为此，各试点单位按照直观、简明、优化的要求，先后共优化工作流程58个，排查风险点93个，基本理清了每一项管理职能的运行轨迹，形成了既相互协调又相互制约的部门管理运行结构。

　　在此基础上，扬州大学组建了以信息学院、信息中心相关专家为主体的软件研发团队，专门研发了内控管理系统支撑软件。同时，实验室与设备管理处、教务处等试点单位与研发团队紧密合作，共同研发了采购管理等8个事项管理系统。

　　“我们规定审核时间不能超过五个工作日，系统提醒审核人员尽快完成审核。”该校实验室与设备管理处副处长黄勤介绍说。完成请购审核后，再相继进入采购、网上投标、开标、签订供货合同等环节。“采用网上投标可以缩短投递标书时间，减轻评标工作量，减少商家与采购人员和用户的直接接触，既提高了工作效率，又可预防腐败行为发生。”黄勤说。

文章来源：科技日报